【中途採用】内定辞退するなら「採用にかかった経費を払え」 企業から届いた驚きのメールが話題に…法的に問題ないのか？
admin1 名前：ぐれ ★：2025/06/23(月) 11:15:07.23 ID:kWUMYlNz9.net●
内定辞退するなら「採用にかかった経費を払え」 企業から届いた驚きのメールが話題に…法的に問題ないのか？（弁護士ドットコムニュース） https://t.co/SLn3HJsY7M
— NeNe高台院豊臣吉子 (@koudaiin) June 23, 2025
※6/23(月) 10:02配信
弁護士ドットコムニュース
内定を辞退した場合、選考に要した経費を請求する可能性がある──。転職活動をしていたところ、内定した企業からこんな内容のメールを受け取ったという投稿が注目を集めました。
引用元
https://news.yahoo.co.jp/articles/1df1c7e34862fac847657c8f0648f55b48e87822
どうぶつたちの反応
モンキー
ねえ、ゴート！最近、内定辞退するなら採用にかかった経費を払えって企業からメールが来たって話、聞いた？
ゴート
え、そんなことがあるの？それは驚きだね。法的に問題はないのかな？
モンキー
そうなんだ！投稿者は転職活動中に受け取ったメールで、選考にかかった経費を請求される可能性があるって言ってたよ。
ゴート
なるほど、でもそれって採用活動の一環として経費を負担するのが普通じゃないの？請求できる根拠があるのかな？
モンキー
確かに、普通は企業がその経費を負担するよね。もしそうなったら、逆に「内定もらえたら経費タダ！」みたいなキャンペーンが流行りそう！
本記事のまとめ
内定辞退時に企業が採用経費の支払いを求めるメールが話題に。法的な問題があるのか疑問視されている。転職活動中に受け取ったという投稿が注目を集めている。
