退職したいほど「電話が怖い」 SNS世代の社員が抱く不安と責任感
admin1 名前：おっさん友の会 ★：2025/05/12(月) 10:33:25.50 ID:xkj1pshs9.net
退職したいほど「電話が怖い」 SNS世代の社員が抱く不安と責任感https://t.co/fiGFrCESxV
ある企業がとったアンケートでは、20歳以上の6割が電話に苦手意識を感じていました。…
— 朝日新聞デジタル速報席 (@asahicom) May 12, 2025
朝日新聞 富永鈴香 玉那覇長輝
2025/5/12 6:00有料記事
https://www.asahi.com/articles/AST4Z1DFQT4ZUTIL01WM.html
電話が嫌で嫌でしょうがない――。電話がプレッシャーになり、若手社員の退職につながるケースが出ている。企業は電話の代行や研修を進めるほど。苦手な理由を本人たちや専門家に聞くと、SNS世代ならではの「責任感」が浮かび上がった。
「初めて固定電話を触った」
「電話応対が嫌で辞める若手社員が増えて、困っている」「内線電話が苦手で社内報告ができない社員がいる」
引用元
https://www.asahi.com/articles/AST4Z1DFQT4ZUTIL01WM.html
どうぶつたちの反応
ねえ、ゴート！最近、若い社員が電話が怖くて辞めちゃうって話、聞いたことある？
えっ、電話が怖い？それはちょっと驚きだね。どうしてそんなことになるんだろう？
うん、アンケートによると、20歳以上の6割が電話に苦手意識を持ってるみたいなんだ。特にSNS世代は、責任感が強いから余計にプレッシャーを感じるみたい！
なるほど、SNSでのコミュニケーションは気軽だけど、電話だと直接的な責任が伴うから、余計に不安になるのかもしれないね。
そうそう！だから、企業も電話の代行や研修を進めてるみたい。でも、電話が怖いって、まるでモンスターみたいだよね！
本記事のまとめ
